Arbeitsrecht für Führungskräfte

Online- oder Präsenzseminar

Überblick

Wir bieten Ihnen einen kompakten Überblick über alle wichtigen Situationen, in denen Sie als Führungskraft Sicherheit über Ihre (arbeits-)rechtlichen Handlungsoptionen benötigen – verständlich, praxisnah und von erfahrenen Experten vermittelt. Dabei stehen typische Fragestellungen aus dem laufenden Arbeitsverhältnis im Mittelpunkt: Sie lernen, welche Rechte und Pflichten für Beschäftigte und Arbeitgeber gelten, wie Sie schwierige Konstellationen rechtlich sicher einordnen und welche Gestaltungsspielräume Sie im Führungsalltag haben. Anhand von Praxisfällen erhalten Sie konkrete Handlungsempfehlungen, hilfreiche Tipps und taktische Hinweise, damit Sie arbeitsrechtliche Themen verlässlich, wertschätzend und rechtssicher bearbeiten können.

Schulungsthemen & Ablauf

  • Rechtsgrundlagen im Arbeitsverhältnis: Wie finde ich mich im „Dschungel“ der verschiedenen Rechtsquellen zurecht?
  • Einstellung von Mitarbeitenden: Wie verhalte ich mich im Bewerbungsgespräche und welche Aspekte sind bei der Vertragsgestaltungen zu beachten?
  • Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis: Was gilt für Führungskräfte und Mitarbeitende?
  • Umgang mit schwierigen Mitarbeitern: Wie weit darf ich als Vorgesetzter gehen und wann ist eine arbeitsrechtliche Eskalation sinnvoll?
  • Besondere Arbeitsverhältnisse: Befristung, Teilzeit, Elternzeit und Sabbaticals sinnvoll und rechtssicher gestalten
  • Beendigung von Arbeitsverhältnissen: Wie kann ich mich rechtssicher und idealerweise „im Guten“ von Mitarbeitenden trennen?

Format

  • Eintägig
  • Online oder Präsenz
  • Max. Teilnehmerzahl: 15 Personen
  • 1.500 € zzgl. etwaiger Nebenkosten*

* z.B. Anreise / Übernachtung

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Wie Sie uns erreichen

ARL Arbeitsrechtslotsen UG (haftungsbeschränkt)
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14469 Potsdam
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