Betreuung von Mitarbeitenden im öffentlichen Dienst

Überblick

Die Betreuung von Mitarbeitenden im laufenden Arbeitsverhältnis stellt Personalabteilungen und Führungskräfte im öffentlichen Dienst täglich vor vielfältige arbeits- und tarifrechtliche Fragen.

Ob Arbeitszeit, Elternzeit, Urlaubsansprüche, Entgeltthemen, der Umgang mit Fehlverhalten oder längeren Erkrankungen: Die Themen müssen sowohl rechts- und tarifsicher als auch praktikabel behandelt werden.

In unserer dreitägigen Schulung „Betreuung von Mitarbeitenden im öffentlichen Dienst“ erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die wichtigsten Themen im laufenden Arbeitsverhältnis. Sie lernen, welche Rechte und Pflichten Beschäftigte und Arbeitgeber haben, wie Sie typische Fallkonstellationen sicher beurteilen und welche Handlungsspielräume Ihnen im Arbeitsalltag zur Verfügung stehen.

Anhand von Praxisfällen üben Sie, auch anspruchsvolle Situationen sicher einzuordnen und tragfähige Lösungen zu entwickeln. Sie erhalten wertvolle Praxishinweise, Checklisten und hilfreiche Muster für Ihre tägliche Personalarbeit. So gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit Beschäftigten und gestalten Arbeitsverhältnisse im öffentlichen Dienst verlässlich, wertschätzend und rechtssicher.